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一般来说,现代培训的内容可分为五个层次,即知识培训、技能培训、态度培训、______、心理培训。
2024-09-03 09:59:46
人力资源开发与管理(06093-js)
一般来说,现代培训的内容可分为五个层次,即知识培训、技能培训、态度培训、______、心理培训。
【正确答案】:观念培训
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______是指受训员工离开自己的工作岗位,利用一段专门时间集中学习一门知识或者掌握了一项技能。
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在员工培训的准备阶段,必须做好两方面的工作:一是______,二是培训目标确定