首页
因为人们的技能通常与从事的工作相匹配,薪酬的设计就由以“职位”为中心转向了()
2024-09-03 10:08:13
人力资源开发与管理(06093-js)
因为人们的技能通常与从事的工作相匹配,薪酬的设计就由以“职位”为中心转向了()
A、以“效益”为中心
B、以“员工”为中心
C、以“经济”为中心
D、以“效率”为中心
【正确答案】:B
上一篇:
企业技能培训主要是解决()
下一篇:
已经成为工作分析得以发展的内在动力的是()