在绩效反馈的过程中,管理者告诉员工自己对他们做出了怎样的评价,然后再让他们接受自己对他们做出这种评价的理由。这种绩效反馈方法称为

在绩效反馈的过程中,管理者告诉员工自己对他们做出了怎样的评价,然后再让他们接受自己对他们做出这种评价的理由。这种绩效反馈方法称为
A、讲述一倾听法
B、解决问题法
C、讲述一推销法
D、寻根溯源法
【正确答案】：C
【题目解析】：“讲述一推销法” ,即管理者告诉员工自己对他们做出了怎样的评价 ,然后再让他们接受自己对他们作出这种评价的理由。