绩效管理对()的作用是基础性的。
A、行业
B、企业
C、管理者
D、员工
【正确答案】:D
【题目解析】:绩效管理对企业、员工和管理者这三个方面的作用是相互关联的。对企业的作用是最根本的,能带来企业整体绩效水平的提高;对员工的作用是基础性的,成为企业整体绩效水平提高的基础;对管理者的作用是保障性的,成为员工绩效与企业绩效提高的保障。
绩效管理对()的作用是基础性的。
- 2024-09-03 07:03:03
- 绩效管理(江苏)(05963-js)