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界定了员工的工作任务,即规定员工在绩效评价期间应当做什么样的事情,称为()
2024-09-03 07:06:36
绩效管理(江苏)(05963-js)
界定了员工的工作任务,即规定员工在绩效评价期间应当做什么样的事情,称为()
A、绩效过程
B、绩效标准
C、关键事件
D、绩效内容
【正确答案】:D
【题目解析】:绩效内容界定了员工的工作任务也就是说,它规定员工在绩效评价期间应当做什么样的事情。
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绩效管理过程中,主管人员在公司方面应承担的主要职责包括()
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员工使用文字或表格的形式定期向主管人员报告工作进展、反映发现问题的沟通方式称为()