简述员工福利规划与管理的发展趋势。

简述员工福利规划与管理的发展趋势。
【正确答案】：①由“职务福利”到“激励的最大化”②由“硬福利”到“软福利”③“由提供保障”到“助推能力”④由“自给自足”到“商业团购”。