在招聘管理的实施过程中，主要任务为招聘结果和招聘方法的成效评估，该过程称为（）

在招聘管理的实施过程中，主要任务为招聘结果和招聘方法的成效评估，该过程称为（）
A、招募
B、甄选
C、录用
D、评估
【正确答案】：D
【题目解析】：本题考查招聘评估的内容。招聘管理的具体过程由招募、甄选、录用、评估四个阶段组成。 （1）招募。主要包括招聘计划的制定与审批、招聘渠道的选取、招聘信息的设计与发布，以及组织应聘者。 （2）甄选。是从职位申请者中选出组织需要的最合适的人员的过程。 （3）录用。主要包括新人上岗引导、新员工培训和访查等内容。 （4）评估。包括：招聘结果的成效评估和招聘方法的成效评估。