具体来说，招聘工作的流程主要包括（）
A、制定并报批招聘计划
B、实施招聘计划
C、甄选
D、体检和录用
E、招聘评估
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：本题考查招聘的一般流程 。招聘的一般流程：（1）制定招聘计划。 组织的人力资源部门在展开实际招聘活动之前，必须做出识别和吸引求职者的具体实施计划并解决一系列的具体问题。 （2）报批招聘计划。 招聘计划的内容确定后还需要公司董事会或总经理进行审批，批准后才能进行招聘信息的发布，招聘活动才能继续进行。 （3）实施招聘计划。 一旦决定招聘人员，就应该迅速发布招聘信息。 （4）甄选。 人员选拔的方法有很多，包括简历筛选、笔试、面试、能力和测试等多种方法，可以根据实际需要选择使用。 （5）体检和录用。 （6）招聘评估。 评估是招聘过程中不可缺少的重要组成部分，这关系到招聘的效率问题，一般包括招聘成效评估、录用人员评估、招聘人员的工作评估和招聘活动总结等。 故本题选ABCDE。
