按照规划的性质,人力资源规划可分为（）

按照规划的性质,人力资源规划可分为（）
A、长期性规划和短期性规划
B、稳定性规划和不稳定性规划
C、确定性规划和不确定性规划
D、战略性规划和战术性规划
【正确答案】：D
【题目解析】：按照规划的性质,人力资源规划可分为战略性规划和战术性规划