人力资源规划可以分为 3 种，其中短期规划一般为多久（ ）

人力资源规划可以分为 3 种，其中短期规划一般为多久（ ）
A、 一年
B、半年
C、6个月到1年
D、 三年以上
【正确答案】：C
【题目解析】： 本题考查人力资源规划的分类。从规划的时间长短上，人力资源规划可以分为 3 种：短期规划，一般为 6 个月到 1 年；长期规划，为 3 年以上；中期规划则介于两者之间。