关于面谈，下列说法错误的是（）

关于面谈，下列说法错误的是（）
A、面谈人员有机会直接判断应聘者，并随时解决各种疑问
B、面谈可以判断应聘者是否具有热诚和才智
C、面谈仅仅限于与工作有关的内容
D、面试者经过训练，能够主观地评价应聘者的表现
【正确答案】：D
【题目解析】：本题考查录用面谈的特点。录用面谈的优点： （1）面谈人员有机会直接判断应聘者，并随时解决各种疑问，这是申请表格和测评都无法做到的； （2）面谈可以判断应聘者是否具有热诚和才智，还可以评估应聘者的面部表情、仪表以及情绪控制能力等； （3）许多主管人员认为在录用员工之前必须与应聘者面谈一次，否则难以制定最终的录用结果。员工录用面谈的缺点：面谈人员容易过于情绪化，结果使面谈原有的许多优点无法发挥。 录用面谈在下列条件下比较有效： （1）面谈仅仅限于与工作有关的内容； （2）面试者经过训练，能够客观地评价应聘者的表现； （3）面谈按照一系列规则进行。