简述面试题目设计的步骤。
【正确答案】：就具体的面试题目设计而言，可以参考以下3个步骤： （1）梳理面试维度，明确面试维度的定义，以及面试维度需要应聘者体现的典型行为表现； （2）分析待测岗位的关键事件，形成题干； （3）根据行为面试的要求，设计对应聘者的追问。
【题目解析】：本题考查面试问题的设计步骤。就具体的面试题目设计而言，可以参考以下3个步骤： （1）梳理面试维度，明确面试维度的定义，以及面试维度需要应聘者体现的典型行为表现； （2）分析待测岗位的关键事件，形成题干； （3）根据行为面试的要求，设计对应聘者的追问。
