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2024-09-03 04:00:47
人员素质测评理论与方法(江苏)(06090-js)
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【正确答案】:管理游戏是一种良好的人力资源开发手段,一方面,它能帮助被测评者挖掘解决问题的技能;另一方面,也可以开发领导者能力、培养合作及团队精神。
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