适用于对目标职位的功能性要素进行分析的工作分析方法是

适用于对目标职位的功能性要素进行分析的工作分析方法是
A、职能工作分析法
B、管理职位描述问卷法
C、职位分析问卷法
D、问卷调查法
【正确答案】：A
【题目解析】：职能工作分析法适用于对目标职位的功能性要素分析。