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争议双方采取自治的方法解决纠纷,根据双方的合意或团体协议,相互确商,和平解决纷争的方式称为
2024-09-03 01:05:03
员工关系管理(30466)
争议双方采取自治的方法解决纠纷,根据双方的合意或团体协议,相互确商,和平解决纷争的方式称为
A、协商
B、行政救济
C、翰旋
D、调解
【正确答案】:A
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员工关系中双方对比关系的力量指员工进入组织后具有的能够影响管理方的程度,其中尤以退出、____、罢工三种力量最为重要。
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超过个体适应能力达到极限时,对组织和员工都有危害的压力状况称为