简述内部系统问题的具体形式。

某公司的年终市场销售分析会议正在进行，公司总经理担任会议的主席。在会议进行过程中，公司负责市场工作的副总经理提出，公司明年的市场营销重点应从“以巩固国内市场为主”转向“以开拓国际市场为主”。他希望他的设想能在这次会议上得到大家的支持和通过。但负责市场营销的部门经理、副经理对这个设想提出了反对意见，他们认为国内的市场潜力还很大，而企业的资金实力不够，与其让其“全面开花”，还不如采用“各个击破”的方略，先在国内市场取得绝对优势地位。结果双方争论得不可开交。 
简述内部系统问题的具体形式。
【正确答案】：

内部系统问题包括：①距离：②无效的沟通系统；③不清晰的组织结构：④缺乏培训；⑤监管不足；⑥角色不明；⑦缺乏积极性。

【题目解析】：内部系统问题包括：①距离：②无效的沟通系统；③不清晰的组织结构：④缺乏培训；⑤监管不足；⑥角色不明；⑦缺乏积极性。