西方研究劳动关系的学者认为,无论是否接受剥削的论点,对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突,这种冲突根源属于( )
A、异化的合法化
B、客观的利益差异
C、雇佣关系的性质
D、劳动合同的性质
【正确答案】:B
【题目解析】:P18 西方研究劳动关系的学者认为,无论是否接受剥削的论点,对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着根本的、本质上的冲突,这种冲突根源属于客观的利益差异。
西方研究劳动关系的学者认为,无论是否接受剥削的论点,对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突,这种冲突根源属于( )
- 2024-09-02 04:49:49
- 劳动关系学(03325)