首页
工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织()的内部公平提供依据。
2024-08-31 08:00:00
工作分析与评价(11759)
工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织()的内部公平提供依据。
A、薪酬
B、权限
C、责任
D、任务
【正确答案】:A
【题目解析】:工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织薪酬的内部公平提供依据。
上一篇:
工作评价以组织内部任职者的()为评价对象。
下一篇:
适用于中高层管理职位及关键核心岗位的工作分析方法是()。