下列方法中属于职务评价方法的是

下列方法中属于职务评价方法的是
A、序列法
B、累计法
C、分类法
D、因素比较法
【正确答案】：ACD
【题目解析】：职位评价方法包括：1、岗位排序法；2、岗位分类法；3、海氏测评法；4、因素比较法