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自动离职的管理对策不包括
2024-08-31 06:03:32
劳动关系与劳动法(福建)(06089-fj)
自动离职的管理对策不包括
A、建立和完善制度性管理策略
B、建立有效的程序化沟通
C、弹性福利
D、工作再设计
【正确答案】:C
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指员工个人想离开组织,而组织也不刻意挽留情况下的离职行为。称为( )
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非自动离职的典型形态是