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劳动争议仲裁的时效是一年。
2024-08-31 06:11:35
劳动关系与劳动法(福建)(06089-fj)
劳动争议仲裁的时效是一年。
A、正确
B、错误
【正确答案】:A
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劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作用人单位可以解除劳动合同。
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“劳动争议调解仲裁法”规定,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起三十日内未达成调解协议的当事人可以依法调解仲裁。