按员工工作成绩的好坏进行排序考核的方法是

按员工工作成绩的好坏进行排序考核的方法是
A、序列比较法
B、相对比较法
C、360度考核
D、KPI考核
【正确答案】：A
【题目解析】：序列比较法，是按员工工作成绩的好坏进行排序考核的一种方法。P203