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( )以分数的形式反馈测评与选拔结果。
2024-08-29 00:51:15
人员素质测评理论与方法(06090)
( )以分数的形式反馈测评与选拔结果。
A、分数报告
B、等级报告
C、讨论报告
D、评语报告
【正确答案】:A
【题目解析】:所谓分数报告,即以分数的形式反馈测评与选拔结果。
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在以下关于素质的论述中,不正确的是( )。
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“优”“良”“中”“差”,等级与等级之间的级差具有顺序关系,这是( )标度。