我国当前劳动监察主要依据的法规是( )
A、
《劳动法》
B、
《劳动保障监察条例》
C、
《劳动合同法》
D、
《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》
【正确答案】:BD
【题目解析】:
此题考点是劳动监察。我国当前劳动监察主要依据两部法规:
(1)2004年11月1日国务院通过的《劳动保障监察条例》(国务院令第423号)。(2)2004年12月31日劳动和社会保障部颁布的《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第25号)。
我国当前劳动监察主要依据的法规是( )
《劳动法》
《劳动保障监察条例》
《劳动合同法》
《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》
此题考点是劳动监察。我国当前劳动监察主要依据两部法规:
(1)2004年11月1日国务院通过的《劳动保障监察条例》(国务院令第423号)。(2)2004年12月31日劳动和社会保障部颁布的《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第25号)。