下列对精明的家长型企业说法正确的是()
A、投入大量的资源用于招募
B、主张在企业内部建立能够代替工会的相应机构
C、雇员会自动忠诚于组织
D、主张花费大量时间和资源确保雇员采取正确态度
【正确答案】:ABD
【题目解析】:精明的家长型企业:与同行业其他企业相比,这类组织能够给雇员提供优惠的就业条件和待遇。这样做的目的,是为了“购买”劳动者对组织的忠诚感,避免雇员转而加入企业之外的工会。为了给雇员提供抱怨、申诉渠道,主张在企业内部建立能够代替工会的相应机构(英国通常称为职工协会)。“精明的家长型”企业并不理所当然地认为雇员会自动忠诚于组织,因而也会投入大量的资源用于招募、甄选和培训,以确保尽可能使招聘进来的员工有“正确的态度”(否则将很快被解雇),并通过持续的培训,不断地调整,使员工融入企业。“精明的家长型”企业劳动关系管理类型,在本质上属于一元论,但它并不理所当然地认为雇员会接受企业的目标或自动地认为管理者的决策很正当,而主张花费大量时间和资源以确保雇员采取正确态度。
下列对精明的家长型企业说法正确的是()
- 2024-08-28 21:35:35
- 劳动关系与劳动法(06089)