员工福利设计的外部影响因素是( )。

员工福利设计的外部影响因素是( )。
A、企业文化的不同
B、员工福利偏好的差异
C、工资的控制
D、企业的支付能力
【正确答案】：C
【题目解析】：员工福利设计的外部影响因素是工资的控制；员工福利设计的内部影响因素是企业的发展阶段。