在实行了战略薪酬期管理的组织中,花在哪一项薪酬管理活动中的时间最多?()
A、常规性管理活动
B、服务性沟通活动
C、战略性规划活动
D、战术性执行活动
【正确答案】:B
【题目解析】:从薪酬管理的活动内容及其性质来看,薪酬管理活动可以划分为常规性管理活动、服务型沟通以及战略性规划活动三种类型。在实行的了战略性管理的组织中,三者之间所花费的时间比重分别为:20%、50%、30%。
在实行了战略薪酬期管理的组织中,花在哪一项薪酬管理活动中的时间最多?()
- 2024-08-28 20:26:25
- 薪酬管理(06091)