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人力资源数量规划的原则有()
2024-08-28 19:25:06
人力资源战略与规划(北京)(05969-bj)
人力资源数量规划的原则有()
A、总量平衡原则
B、动态预期原则
C、精简原则
D、精细化原则
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:人力资源数量规划的原则有总量平衡原则、动态预期原则、精简原则、精细化原则
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一般而言,一个比较完善的招聘与甄选评估体系具体包括()
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以下属于人力资源战略形成循序渐进法的是()