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对同一应聘者使用两种对等的、内容相当的测试结果之间的一致性指的是()
2024-08-28 17:52:34
人力资源开发与管理(06093-bj)
对同一应聘者使用两种对等的、内容相当的测试结果之间的一致性指的是()
A、
稳定系数
B、
内在一致性系数
C、
预测效度
D、
等值系数
【正确答案】:D
【题目解析】:
本题所考查的知识点关键词是:等值系数的概念。
故本题的正确答案为:D。
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同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试的结果的一致性指的是()
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组织对应聘者真正测试到的品质、特点与其想要的测试的品质、特点的符合程度是指()