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安置、调整和辞退属于人员配置模型中的()
2024-08-28 17:54:31
人力资源开发与管理(06093-bj)
安置、调整和辞退属于人员配置模型中的()
A、
人岗关系型
B、
移动配置型
C、
流动配置型
D、
优化配置型
【正确答案】:C
【题目解析】:
本题的破题点在于:安置、调整、辞退。
D选项为干扰项,故排除。
故本题的正确答案为:C。
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人员配置模型中的移动配置型是通过人员相对上下左右岗位的移动来保证企业内的每个岗位人力资源的质量,以下属于这一模型的是()
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