先向受训者展示正确的行为，再要求他们在模拟环境中扮演角色，根据他们的表现，培训者不断的提供反馈，受训者在反馈的指导下不断重复工作

先向受训者展示正确的行为，再要求他们在模拟环境中扮演角色，根据他们的表现，培训者不断的提供反馈，受训者在反馈的指导下不断重复工作直至能熟练完成任务，这种培训方法是（）

A、

角色扮演

B、

在职培训

C、

工作轮换

D、

行为模仿

【正确答案】：D
【题目解析】：

本题的破题点在于：要求他们在模拟环境中扮演角色。

故本题的正确答案为：D。