组织有计划地按照大体确定的期限，让员工或管理人员轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考察员工的适应性和开发员工多种能力的目的，

组织有计划地按照大体确定的期限，让员工或管理人员轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考察员工的适应性和开发员工多种能力的目的，这指的是（）


A、

行为模仿法


B、

视听培训法


C、

网络化指导


D、

工作轮换法


【正确答案】：D
【题目解析】：

本题所考查的知识点关键词是：工作轮换法的概念。


故本题的正确答案为：D。