工作环境或条件会引起工作不满意，而工作的成就感会引起工作满意，这一激励理论是（ ）

工作环境或条件会引起工作不满意，而工作的成就感会引起工作满意，这一激励理论是（ ）


A、

双因素理论


B、

期望理论


C、

强化理论


D、

公平理论


【正确答案】：A
【题目解析】：

本题所考查的知识点关键词是：双因素理论的内容。



工作环境或条件属于外在或物质因素，工作的成就感属于内在的或心理的因素。故本题的正确答案为：A。