在秘书参谋方法中，通过等级评比、优劣排列等方法总结经验教训，以改进下一步的工作方法是

在秘书参谋方法中，通过等级评比、优劣排列等方法总结经验教训，以改进下一步的工作方法是
A、诊断参谋法
B、效果评估法
C、比较参谋法
D、求同或求异法
【正确答案】：B
【题目解析】：在秘书参谋方法中，通过等级评比、优劣排列等方法总结经验教训，以改进下一步的工作方法是效果评估法。